12月17日下午，经开区党工委副书记张洪清召集动迁办、工程管理部、社会事业部、综治信访办、各园区管理中心、东开置业公司、茸缘公司、经开区司法所、派出所就第四季度维稳工作召开专题部署会议。
会上，张洪清对于岁末年初和后疫情期间的社会稳定工作做了系统性总结，并对下一步的维稳工作进行了详细部署：
一是着重源头防范，开展社会稳定风险评估。在推进有关事项时，要对有可能影响社会稳定的隐患和风险，在合法性、合理性、可控性等方面开展调查、预测、分析和评估，以防范或降低各类隐患风险的发生。
二是注重初始信访，及时有效地解决信访矛盾。努力做到全面化解信访矛盾，把解决问题作为信访工作的落脚点，力求快速解决问题矛盾，维护信访秩序。
三是加强矛盾排查，形成矛盾多元调解机制。岁末年初是各类案件、劳资纠纷、在建工地等矛盾多发期，要在全面掌控社会面维稳形势的基础上，主动跨前、积极作为，将矛盾化解在基层，处置在萌芽。
四是强化法治宣传，推进法律进企业的工作格局。明年是八五普法的起步之年，要着力推动规上企业的法治建设工作，树立诚信守法、依法经营、依法办事的观念，加强企业法律风险防范机制建设，从源头上预防和化解矛盾纠纷。
五是加大巡控力度，合力维护社会面治安秩序。属地派出所要提高发现、打击现行违法犯罪活动的能力和效率，强化社会治安防控，加强对重点区域、重点时段的巡逻力度，进一步完善流动人口的管理，提高人员密集、治安复杂、防范薄弱部位的见警率。
六是加大安全监管，确保企业平稳有序运行。安全工作是一切工作的生命线。企业要加强安全监管、加大巡查力度，各部门要组织开展对园区企业安全隐患的深度排查，特别是针对重点危化企业要及时开展自查自纠、整改到位，确保园区企业安全形势平衡有序。
下一步，经开区将不断完善各类不安定因素的应对方案和防范举措，归纳总结更有效的经验做法，深挖重点难点以及可控性因素，助力构建和谐稳定的园区环境，持续保障园区企业生产经营安全有序，以“店小二”服务助力企业更高质量发展。
